根據(jù)《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》（人力資源和社會(huì)保障部令第22號(hào)），近日，市人社局發(fā)布通告，要求本市行政區(qū)域內(nèi)2014年3月1日前使用被派遣勞動(dòng)者數(shù)量超過(guò)本單位用工總量10%的用工單位，應(yīng)當(dāng)將超比例調(diào)整用工方案報(bào)主要辦事機(jī)構(gòu)所在地的區(qū)（縣）人力資源和社會(huì)保障局備案。
根據(jù)市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公布的《上海市勞務(wù)派遣用工單位調(diào)整用工方案?jìng)浒皋k法》，用工單位辦理備案手續(xù)應(yīng)當(dāng)提交的材料包括《上海市勞務(wù)派遣用工單位備案申請(qǐng)表》和調(diào)整用工方案。調(diào)整用工方案應(yīng)當(dāng)包括：針對(duì)《暫行規(guī)定》施行前使用被派遣勞動(dòng)者超過(guò)規(guī)定比例的各項(xiàng)調(diào)整措施；按照《暫行規(guī)定》要求，2年內(nèi)調(diào)整降低比例的時(shí)間進(jìn)度安排；其他需要說(shuō)明的情況。備案時(shí)間為通告發(fā)布之日至2014年10月31日。
相關(guān)用工單位可登錄上海市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)“網(wǎng)上辦事”-“表格下載”-“勞動(dòng)關(guān)系”專欄，查詢和下載《上海市勞務(wù)派遣用工單位調(diào)整用工方案?jìng)浒皋k法》及《上海市勞務(wù)派遣用工單位備案申請(qǐng)表》。各區(qū)（縣）人力資源和社會(huì)保障局的地址和聯(lián)系電話可以登錄上海市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)“便民服務(wù)”-“電子地圖”-“區(qū)縣網(wǎng)點(diǎn)”專欄進(jìn)行查詢。對(duì)屬于備案范圍未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理備案手續(xù)的用工單位，人力資源社會(huì)保障行政部門將依法實(shí)施監(jiān)督檢查。
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