現(xiàn)因我院工作需要，面向社會(huì)公開招聘2名工作人員，錄用后與院里直接簽訂勞動(dòng)合同，現(xiàn)將招聘有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘崗位及要求
序號(hào) | 崗位 | 人數(shù) | 學(xué)歷 | 年齡 | 相關(guān)要求 | 崗位職責(zé) |
1 | 財(cái)務(wù)人員
| 1 | 本科及以上 | 35歲以內(nèi) （1987年5月30日前） | 具有初級(jí)會(huì)計(jì)師資格， 3年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。 | 1、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作； 2、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告,月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告； 3、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作； 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它日常事務(wù)工作。 |
2 | 綜合行政人員
| 1 | 本科及以上 | 35歲以內(nèi)（1987年5月30日前） | 有良好的文字基礎(chǔ)， 能熟練使用辦公軟件，能制作PPT及短視頻。 | 1、綜合文字材料起草；2、會(huì)議、活動(dòng)組織保障、宣傳等； 3、單位安排的其他工作 。 |
二、應(yīng)聘對(duì)象及資格條件
（一）應(yīng)聘對(duì)象
1、五官端正，有較好的語(yǔ)言表達(dá)能力，語(yǔ)音清晰；
2、有相關(guān)學(xué)歷背景、從業(yè)經(jīng)驗(yàn)和取得相關(guān)專業(yè)技術(shù)資格證者優(yōu)先。
（二）資格條件
1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法、品行端正，無(wú)違法犯罪等不良記錄；
2、愛崗敬業(yè)，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，服從組織、聽從安排，有較強(qiáng)工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
3、身體健康、體檢合格，具有正常履行職責(zé)的身體條件；
4、具備招聘崗位所需的具體要求。
（三）有下列情形之一的人員，不得報(bào)名：
1、不符合招聘崗位條件要求的人員；
2、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿、正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。
三、招聘程序
本次公開招聘實(shí)行統(tǒng)一報(bào)名、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一聘用的辦法，按照網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、政審考察、公示、聘用等程序依次進(jìn)行。
（一）報(bào)名及資格審查
1、報(bào)名時(shí)間： 公告發(fā)布之日起至2022年 6 月 30日16:00. 。
2、公告渠道：大唐人力集團(tuán)官方網(wǎng)站(www.jxdtrl.com)、大唐人力集團(tuán)公眾號(hào)(微信號(hào)：jxdtrl)
3、報(bào)名方式：電郵報(bào)名
4、報(bào)名人員完成報(bào)名后，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行繳費(fèi)。繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為50元/人，并上傳繳費(fèi)憑證，上傳完繳費(fèi)憑證的視為報(bào)名成功。
繳費(fèi)截止時(shí)間為2022年 6月 30 日16:30。未完成繳費(fèi)的學(xué)生，視為報(bào)名無(wú)效。請(qǐng)考生仔細(xì)閱讀招聘公告，不符合報(bào)名條件的人員請(qǐng)勿報(bào)考。資格不合規(guī)、不能參加考試的、放棄考試的等情況不能參加考試的，報(bào)名費(fèi)不予退回。
疫情防控貫穿本次考試始終，請(qǐng)報(bào)考考生隨時(shí)關(guān)注南昌市疫情防控相關(guān)政策以及本次考試的疫情防控要求，嚴(yán)格遵守疫情防控規(guī)定，執(zhí)行本次考試的疫情防控要求。
5、報(bào)名材料如下：
（1）《報(bào)名登記表》原件1份；
（2）本人身份證原件及復(fù)印件1份；
（3）畢業(yè)證、學(xué)位證原件（如有）及復(fù)印件1份；
（4）學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告或學(xué)歷電子注冊(cè)備案表1份；留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)聘的，需提供國(guó)家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證原件。
（5）本人戶籍所在地公安部門出具的有關(guān)違法行為的證明原件；
（6）本人近期免冠1寸電子照片（彩照）2張；
（7）其他證明材料及榮譽(yù)原件。
應(yīng)聘人員需將以上報(bào)名所需的材料打包壓縮成電子檔發(fā)送至工作人員指定郵箱：29626379@qq.com，（報(bào)名材料命名方式為：報(bào)考單位+姓名+報(bào)考崗位）。
6、咨詢電話：19979029660 /18970901240 聯(lián)系人：卞老師 /劉老師
7、資格審查
根據(jù)招聘條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行在線初審。若通過(guò)資格條件審查的報(bào)考人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)低于3：1的比例的，由江西省工人療養(yǎng)院研究決定調(diào)減或取消招聘計(jì)劃等，具體另行公告。
資格審查貫穿整個(gè)公開招聘和錄用工作的全過(guò)程。應(yīng)聘者須對(duì)本人填寫的信息、提供的證件和有關(guān)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)與招聘公告崗位條件不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格，由此產(chǎn)生的一切后果由應(yīng)聘者自負(fù)。
（二）測(cè)評(píng)
采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。
1、筆試
（1）考試時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知。
（2）總分100分。（主要考核應(yīng)試人員綜合基礎(chǔ)知識(shí)、分析、判斷能力、知識(shí)儲(chǔ)備水平等）
（3）筆試環(huán)節(jié)結(jié)束后，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分排名順序，按1：3的比例確定入圍資格審查人選，進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)，末位成績(jī)相同者一并進(jìn)入。
（4）筆試采用閉卷方式進(jìn)行，考試內(nèi)容包括符合崗位要求的相關(guān)應(yīng)知應(yīng)會(huì)的專業(yè)知識(shí)。試卷按照崗位類別各一套試卷。
后續(xù)事項(xiàng)請(qǐng)關(guān)注大唐人力集團(tuán)官方網(wǎng)站(www.jxdtrl.com)、大唐人力集團(tuán)公眾號(hào)(微信號(hào)：jxdtrl)、其他在線平臺(tái)。
2、面試
面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，滿分100分。主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合分析、組織協(xié)調(diào)、語(yǔ)言表達(dá)、邏輯思維能力等綜合素質(zhì)及專業(yè)能力。
（1）確定入闈面試人員。筆試成績(jī)公布后，劃定合格分?jǐn)?shù)線，在通過(guò)合格分?jǐn)?shù)線人員中按從高分到低分的順序，以擬入闈人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)不得低于3：1的比例確定入闈面試人員，如遇末位同分情況，一并入闈面試。
（2）對(duì)于入闈人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)低于3：1的，由江西省工人療養(yǎng)院領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定調(diào)減或取消招聘計(jì)劃等，具體另行公告。面試成績(jī)未達(dá)到75分（含）的不進(jìn)入綜合成績(jī)排名。
3、綜合成績(jī)合成計(jì)算及排名：
測(cè)評(píng)綜合成績(jī)=筆試成績(jī)（100分）×50%+面試成績(jī)（100分）×50%，總分為100分。筆試、面試、綜合成績(jī)均按四舍五入法保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。按綜合成績(jī)從高分到低分進(jìn)行排名排序，綜合成績(jī)相同的，按面試成績(jī)進(jìn)行排名；面試成績(jī)?nèi)韵嗤?，按?bào)考崗位優(yōu)先條件確定。
（三）資格復(fù)查
筆試通過(guò)后進(jìn)入資格復(fù)查，全面了解其政治表現(xiàn)、學(xué)習(xí)、工作和廉潔自律等方面的情況，對(duì)政治上不合格的，實(shí)行一票否決，不參與面試及之后環(huán)節(jié)。
（四）體檢
1、時(shí)間及地點(diǎn)：另行公告。
2、根據(jù)招聘崗位及人數(shù)，按測(cè)評(píng)綜合成績(jī)排名，以1：1的比例確定體檢人選，體檢由江西省工人療養(yǎng)院統(tǒng)一組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。
3、體檢結(jié)論不合格需要復(fù)檢的，在具有體檢資質(zhì)的同一級(jí)別或者上一級(jí)別的另一醫(yī)療機(jī)構(gòu)復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)，復(fù)檢不合格者不予聘用。
（五）公示
對(duì)體檢合格的人員，其違法違紀(jì)情況等進(jìn)行考察，根據(jù)考察結(jié)果確定擬聘人員，并在大唐人力集團(tuán)官網(wǎng)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示期間有異議經(jīng)查屬實(shí)，取消其聘用資格。
（六）聘用
公示期滿，對(duì)沒有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的，通知辦理相關(guān)聘用手續(xù)；對(duì)反映問(wèn)題有影響聘用并查實(shí)的，不予錄用。
在體檢、資格復(fù)查、公示、試用等環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)不符合要求或因自身原因放棄或在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不按要求辦理手續(xù)等產(chǎn)生的空缺名額，根據(jù)綜合成績(jī)排名依次遞補(bǔ)。
四、薪資待遇
參照事業(yè)單位正式工同等工資水平，簽訂勞動(dòng)合同，享受五險(xiǎn)一金及晉升晉檔。所有崗位實(shí)行試用期，試用期按單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核不合格的，按規(guī)定予以解聘。
五、其他事項(xiàng)
1、凡進(jìn)入面試未被聘用的報(bào)考者，將作為后備人員進(jìn)入人才儲(chǔ)備庫(kù)(保留6個(gè)月)，工作崗位出現(xiàn)空缺時(shí)，可按最終成績(jī)從高分到低分排名順序遞補(bǔ)，并在通過(guò)相應(yīng)流程(體檢等)后予以聘用。
2、參加應(yīng)聘人員均是落實(shí)疫情防控工作的主體，均應(yīng)承擔(dān)筆試、現(xiàn)場(chǎng)資格審查、面試、體檢、考察等期間的疫情防控主體責(zé)任，嚴(yán)格落實(shí)疫情防控措施。對(duì)隱瞞接觸史和旅居史、病情或拒不執(zhí)行疫情防控措施，引起不良后果的，將依法追究其法律責(zé)任。
3、在進(jìn)入筆試、現(xiàn)場(chǎng)資格審查、面試、體檢、考察等地點(diǎn)時(shí)，須佩戴口罩進(jìn)入，掃描健康碼(昌通碼，建議考生提前申領(lǐng))并接受體溫測(cè)量，如健康碼掃碼為黃碼或紅碼且不能提供近7天內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明的、不戴口罩的、體溫連續(xù)三次測(cè)量≥37.3℃以上的，禁止進(jìn)入，并直接勸離。
六、咨詢電話
19979029660 /18970901240 聯(lián)系人：卞老師 /劉老師
（以上電話請(qǐng)于工作日內(nèi)9:00-12:00、13:30-17:30撥打）
2022年5月 31日
